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立委媽咪的友善托育職場四大提案


立委媽咪的友善托育職場四大提案

Monkey Business Images/shutterstock.com

繼民進黨立委余宛如提案修「立法院議場規則草案」,開放立委及行政官員可帶3歲以下嬰幼兒進議場開會,昨日是三八婦女節,國民黨團女性立委聯合拋出延長產假為14周提案,期待建構更友善的育兒環境。

新國會開議不到一個月,就有多位媽媽立委提案,推動友善職場媽媽的育兒環境,盼能促進社會討論,正視台灣育兒環境還是不夠友善的問題。這些提案從產假休多久才合理,到嬰幼兒托育的安排皆有。《親子天下》整理出4個媽媽立委認為仍有改善空間的育兒政策:

一、產假8週應延長至14週

由國民黨立委李彥秀與其他女性立委提案修法,將目前的8週延長為14週。提案也放寬流產產假,現行法案針對妊娠3個月以上的流產婦女,給予4週產假,提案也延長為8週。

李彥秀以國際經驗對比台灣,她認為「友善育兒環境必須從合理的產假作起」。目前全球51%的國家,產假超過14週;20%的國家,產假超過18週;只有14%國家提供低於12週的產假,「從數據來看,台灣產假實在太少」她說,提案修法,希望保障婦女擁有合理的產假休息期間。

二、立委及行政官員可帶3歲以下嬰幼兒進議場開會

新科立委余宛如也是新世代媽媽,她在今年的國會報到日,推著僅6個月大的兒子走紅地毯,認為帶著小孩進入職場是父母的基本權利,隨後提案修「立法院議場規則草案」,開放立委及行政官員可帶3歲以下嬰幼兒進議場開會。她認為,應該將友善職業婦女列入國會改革項目,改善台灣職場的育兒環境。

雖然此案提出後,各界褒貶不一,有人支持修法,希望藉此帶動中小企業改善托育問題;有人質疑「立委憑什麼帶小孩去工作場所?要養小孩為什麼不直接回家」。但民進黨立委鄭麗君認為,此案利益良善,她雖然不希望獨厚國會,但能促進社會討論,共同思考台灣育兒環境的改革方向,未嘗不是一件好事。

三、立法院設置托育中心

民進黨立委段宜康也提案要求立法院設置托育中心,提供立院議事同仁、國會助理與媒體工作者有托育需求者,托育服務。

段宜康呼籲,應該從立院做起打造無歧視與親子友善環境。有兩個孩子的民進黨立委林淑芬也在臉書上表示,她的小孩都是在立委任期內出生,也長期餵母乳,女人在工作與家庭之間,扮演非常辛苦的角色,許多人為此心力交瘁。她期待立法院能全盤調查助理、立委及職員的托兒需求,以「合作社」的方式設立托兒所,期盼立法院能作出良好的示範,並同步要求勞動部及教育部提出配套與鼓勵措施,讓更多具一定規模以上的私人企業,也能在企業內部設立托兒所,嘉惠更多的年輕受僱母親。

四、職業婦女想要有更彈性的哺乳次數

民進黨立委鄭麗君上屆曾提案修「性別工作平等法草案」,給予職業婦女彈性哺乳次數。她認為,現行法條僅給予員工每天兩次、90分鐘哺乳,並不合理,因為人體分泌乳汁因人而異,「有人5小時擠一次、有人卻2小時就要擠一次,擠奶不能一視同仁」。因此,她提案修法,讓職業婦女享受更彈性的哺乳次數,可惜上屆立法院來不及排案審查,這屆將視情況再次提案。

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